Праздник
корпоративной жизни
Кто
умеет хорошо
работать, тот умеет
хорошо отдыхать
 

Корпоративный праздник. Что делать?

Многие руководители по собственному опыту знают, что корпоративные праздники сегодня стали такой же неотъемлемой частью работы компании, как и совещания, переговоры, командировки. Более того, ничто так не влияет на лояльность сотрудников к компании, как хорошо организованное и достойно проведенное корпоративное мероприятие.

В крупных российских городах организацией больших и малых корпоративов занимаются десятки крупных агентств и сотни небольших фирм. Мода на заказ праздников пришла к нам не так уж и давно, лет 15 назад, а предложений у специалистов праздничного дела великое множество.

Сейчас чаще всего организации предпочитают приглашать специалистов для проведения празднования Нового года, корпоративных юбилеев, 8 Марта и 23 Февраля. За время существования российского рынка развлечений, в нем наметилась определенная структура.

Организацией корпоративных праздников сегодня могут заняться продюсерские центры, которые, правда, берут на себя только приглашение артистов. Есть еще специализированные агентства, которые организуют мероприятие целиком и полностью. Причем работают и с организациями, и с частными заказчиками. И здесь же трудятся специалисты агентств, занимающихся исключительно корпоративными мероприятиями, как праздничными, так и командообразующими. Хотя зачастую сценарий праздника совмещает в себе и развлечение, и тимбилдинг.

Сейчас нельзя назвать конкретную стоимость проведения корпоративного праздника, просто потому, что количество вложенных средств будет зависеть от многих факторов: количество участников, уровень приглашенных артистов, меню, размер и украшение зала, обслуживающий персонал и многое другое. Понятно, что стоимость стандартного банкета в ресторане будет отличаться от стоимости выезда всего коллектива в загородный пансионат.

Какой бы праздник не был заказан у агентства, клиенты всегда могут рассчитывать на предоставление сценария мероприятия, приглашение ведущего вечера, артистов, музыкантов, необходимую аппаратуру. Кто-то приглашает на свой корпоратив только звезд, а кому-то по душе менее известные, но не менее профессиональные танцоры, вокалисты, юмористы и иллюзионисты.

Любой корпоративный праздник предполагает наличие сценария. В агентстве можно выбрать любой из имеющихся вариантов или заказать создание эксклюзивного. В качестве необычных сюрпризов фирмы заказывают оборудование стреляющее конфетти, дымом, мыльными пузырями или искусственным снегом. Специалисты могут преобразить любой зал до неузнаваемости не только с помощью декоративных элементов, но и применяя всевозможные конструкции или живые растения.

Сейчас многие отмечают возросший интерес к активному отдыху, игра в пейнтбол занимает лидирующее место по числу заказов. Наверное, многие уже представляют себе это действо, когда коллектив дружно облачается в специальную форму, берет в руки специальное оружие, заряженное цветной краской и начинается стрельба. Кое-кто даже придумал шутливое название такому соревнованию в меткости и ловкости: <Убей шефа!>.

Что и говорить, снять накопившееся напряжение и провести целый день на свежем воздухе - уже само по себе радостное событие. А при игре в пейнтбол можно полностью погрузиться в азартные ощущения и забыть о делах и проблемах, пытаться выбить наибольшее количество участников или захватить лагерь другой команды. Игра в пейнтбол обычно может длиться 3-4 часа.

Другой вид спортивного проведения корпоративного праздника на открытом воздухе - тимбилдинг. Опираясь на принцип эстафеты, организаторы разрабатывают интересные и зачастую сложные этапы, которые сотрудники обязаны пройти только вместе, помогая друг другу.

Никто не отрицает, что услуги специалистов требуют оплаты, а это увеличивает затраты организации на проведение корпоративного праздника. Но ведь руководству куда важнее не поставить галочку, проведя банальное застолье, а показать своим сотрудникам, что их интересы, их отдых являются одним из приоритетных направлений в деятельности фирмы.

  Rambler's Top100
Адреса полезных интернет-сайтов
По вопросам размещения интересных материалов на нашем сайте пишите администратору